(1)
مدلیابی سلامت سازمانی بر اساس تعهد و رفتارهای انحرافی سازمانی با میانجی استرس شغلی در مدیران مضطرب.
PDMD
1403
,
3
(1), 247-259.
https://doi.org/10.61838/kman.pdmd.3.1.20
.